CV de chargé(e) de communication : exemple, compétences et conseils
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Un CV de chargé(e) de communication est jugé deux fois : sur le fond (ce que tu as produit et ce que ça a donné) et sur la forme (ta capacité à écrire clairement). Évite le CV très graphique qui trompe les logiciels de recrutement ; garde la créativité pour ton portfolio, en lien dans l’en-tête.
Ce que le recruteur vérifie en premier
- Les supports produits. Réseaux sociaux, newsletter, site, relations presse, événements, communication interne.
- Les résultats. Abonnés gagnés, taux d’ouverture, retombées presse, participants à un événement.
- Les outils. Suite Adobe ou Canva, CMS (WordPress), outils d’envoi (Brevo, Mailchimp), outils de planification.
- La plume. Un CV sans faute, clair et bien construit est déjà une preuve.
Les mots-clés à mettre dans ton CV
Les logiciels de recrutement comparent ton CV aux mots de l’offre. Voici ceux qui reviennent le plus dans les annonces de ce métier : garde ceux que tu maîtrises vraiment, avec l’orthographe exacte de l’annonce.
Compétences techniques
- Stratégie de communication
- Gestion des réseaux sociaux
- Création de contenus
- Rédaction web
- Relations presse
- Communication interne
- Organisation d’événements
- Newsletter
- WordPress
- Canva
- Suite Adobe (InDesign, Photoshop)
- Brevo
- Meta Business Suite
- Analyse des statistiques
Savoir-être et compétences transverses
- Qualité rédactionnelle
- Créativité
- Gestion de projet
- Réactivité
- Travail avec des prestataires
Exemple d’accroche
À éviter
Chargée de communication créative et passionnée, avec un excellent relationnel.
Mieux
Chargée de communication, 3 ans dans une collectivité de 40 000 habitants : réseaux sociaux, magazine municipal, relations presse et événements. Communauté Instagram passée de 4 000 à 11 000 abonnés.
Exemple rédigé pour l’illustration : remplace chaque détail par les tiens.
Décrire tes expériences : avant, après
Une tâche décrit le poste ; un résultat te décrit, toi. Pour chaque expérience, garde deux à quatre lignes qui disent ce que tu as fait, à quelle échelle, et ce que ça a changé.
À éviter
Gestion des réseaux sociaux.
Mieux
Piloté les réseaux sociaux (Instagram, Facebook, LinkedIn) : communauté passée de 4 000 à 11 000 abonnés en 2 ans, sans budget publicitaire.
À éviter
Rédaction de la newsletter.
Mieux
Rédigé la newsletter mensuelle envoyée à 8 000 abonnés sous Brevo, avec un taux d’ouverture stable autour de 40 %.
À éviter
Organisation d’événements.
Mieux
Organisé le forum annuel des associations (60 exposants, 2 000 visiteurs) : prestataires, plan de communication, relations presse.
Exemples fictifs : les chiffres montrent la forme attendue, utilise les tiens.
Dans quel ordre présenter ton CV
- En-tête : intitulé de l’offre, lien vers ton portfolio ou tes réalisations.
- Accroche : type de structure, supports, un résultat.
- Expériences : campagnes et supports avec résultats.
- Compétences et outils.
- Formation, langues.
Les erreurs qui font écarter un CV
- Un CV très graphique (colonnes, icônes, textes dans des images) : l’ATS n’en lit qu’une partie. Voir les CV Canva face aux ATS.
- Aucun résultat chiffré sur les campagnes.
- Oublier le lien vers le portfolio.
- Des fautes d’orthographe, éliminatoires pour ce métier.
Questions fréquentes
Un CV de communication doit-il être original ?
L’originalité doit rester dans le contenu et dans le portfolio. Une mise en page trop créative gêne la lecture automatique : garde une structure simple et une touche de couleur.
Comment écrire une accroche de CV en communication ?
Deux ou trois lignes : ton type de structure, tes supports, un résultat concret. Voir comment écrire une accroche de CV.